2023年最新退休年龄：
1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。从2023年开始，女性退休年龄每3年延迟一岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。
退休的程序如下：
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料；
2、申请人向所在单位、申报，企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报；
3、企业、就业局向当地门申报；
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇。
养老金领取标准：
1、本施行时已年满60周岁，未享受退休以及《市基本养老保障办法》规定的各类待遇的城乡居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金；
2、本施行时距领取年龄不足15年的，按年缴费养老保险的；
3、本施行时距领取年龄15年以上的，累计缴费年限不少于15年。
综上所述，我国法定的退休年龄是男年满60周岁，女干年满55周岁，女工人年满50周岁。不过，连续工龄满10年，从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的男性满55周岁、女性满45周岁的可办理退休手续。另外，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委会确认，完全丧失劳动能力的男年满50周岁，女年满45周岁的可办理退休手续。
【法律依据】：
《关于工人退休退职的暂行法》第一条
全民所有制企业、事业单位和机、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年；
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。 本项法定也适用于工作条件与工人相同的基干；
（三）男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委会确认，完全丧失劳动能力的；
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委会确认，完全丧失劳动能力的。