知识产权保护框架协议

　　甲方：

　　乙方：

　　鉴于乙方受聘于 及其下属各子公司、分公司、办事处(以下简称甲方)，在职期间从甲方获得商业秘密和技术秘密，并获得增进知识、经验、技能的机会，

　　同时甲方对乙方的劳动支付了工资、奖金、提成等报酬，乙方有义务保守甲方的商业秘密和技术秘密，甲、乙双方在自愿的原则下订立以下协议，保护双方的权利和利益。

　　一、商业秘密：

　　是指不为公众所知悉、能为公司带来经济效益，具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息。

　　不为公众知悉，是指该信息是不能从公开渠道直接获取的。

　　能为公司带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为公司带来现实的或潜在的经济利益或者竞争优势。

　　保密措施，包括订立保密协议，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。

　　构成甲方商业秘密的技术信息和经营信息：

　　乙方因工作关系获得或交换所得的保密信息，包括但不限于甲方的财务数据、经营方案、管理规程、客户名单、货源情报、销售计划、技术构思、软件、硬件、系统集成方案、供销渠道以及计划、措施等一切与甲方有关的信息，这些信息可能全部是乙方本人的工作成果或间接取得。而这些信息的产生可能包括但不限于：

　　乙方为完成甲方分配的工作而产生;

　　乙方为了工作而构思或取得;

　　甲方对公知信息进行选择、整理而形成的新的信息;

　　甲方合法向第三者取得;

　　甲方偶然取得。

　　二、保密义务：

　　乙方有不披露或使用信息的责任，如果甲方有明示或默示的授权，仅在授权范围内披露或使用信息。

　　乙方有进行合理注意的责任，乙方对所获得的甲方信息给予合理的注意，保证不超出授权范围披露或使用。

　　乙方不得以下列不正当手段获得或帮助他人获得甲方的信息：

　　获得信息是未经授权而获取、控制包含有信息的载体，或采取任何技术手段而取得的;

　　获得信息是使用暴力、胁迫、欺诈、贿赂、盗窃或其他任何非法手段的结果;

　　获得信息的地点是未经授权而进入的地点;

　　竞业：

　　1. 保密义务：乙方同意为甲方利益尽最大努力，不组织、不参加任何与甲方竞争的企业，不从事任何不正当使用甲方商业秘密和技术秘密的行为。

　　3. 保守构成秘密信息要素的信息：甲方的上述秘密信息的部分个别要素可能产生这种情况，即其虽未被公众所知，但未产生该信息的其他部分或整体成为公众知识，这种信息整体仍然具有保密价值，因此乙方同意遵守这种部分或个别要素的公知不影响其对仍处于秘密状态信息的保密义务，乙方不得泄露这些信息，不得诱导第三人通过收集

　　4. 保密信息的使用：除因工作需要之外，乙方无论受聘于甲方期间还是聘用劳动合同终止、解除以后，保证不使用、不发表和不泄露有关甲方及其客户的任何秘密，不使他人获得、使用或计划使用这些信息，并尽最大努力确保资料不遗失、不残缺、不污损，在甲方指示和在业务范围内，可以允许进行商业秘密和技术秘密的交流，但：

　　不得直接或间接地向甲方内部、外部的无关人员泄露;

　　不得为私人利益使用或计划使用;

　　不得复制或公开包含甲方商业秘密和技术秘密的文件或文件副本;

　　对工作中所保管、接触的有关甲方或甲方客户的文件应妥善对待，未经许可不得超出工作范围使用。

　　5. 负责高级管理、掌握技术秘密的员工，无论是因故还是无故终止、解除合同，未经甲方事先书面同意，不得自营与甲方相同的产品或相关类似的业务及不向这些企业提供技术性指导等顾问工作，也不得引诱现在是或在其终止、解除合同前任何时候是甲方职员的任何人离开甲方。(竞业及其补偿)

　　6. 文档的移交处理：当结束在甲方的工作时，乙方应及时将所有与甲方经营活动有关的文件、记录或材料(包括个人笔记本和复印的资料)交给甲方指定的代表。

　　7. 发明的归属及报告：乙方在受聘于甲方期间，由甲方资助或由甲方提供工作环境创造的技术成果归甲方所有;为了甲方的利益，应将其职务创造中有关商业秘密和技术秘密迅速向甲方汇报，并以书面形式作出报告，同时协助甲方获得和增加上述权利。乙方保证在合同期内向甲方完整透露关于业务活动的一切构想。

　　8. 发明归属文档上交：乙方应该写出并保管第6条涉及的发明、革新或设计的文字记录，并及时将这些记录及补充的说明提交给甲方指定的代表。

　　9. 时效及时效期内应遵守的规则：鉴于甲方拥有的商业秘密和技术秘密在竞争中有重要价值，存在于劳动关系存续期间和终止、解除之后，因此乙方同意：上述义务在劳动合同有效期内和劳动合同终止、解除之日起壹年内有效，对重要的商业秘密和技术秘密长期有效。

　　10. 乙方承担因泄密或非法使用、转让甲方的知识产权和商业秘密，而给甲方造成的经济损失和名誉侵害的责任。如果甲方对乙方的保密要求违反公共利益和或显失公平、加重保密义务的，甲方应负违约责任并赔偿乙方的直接损失。

　　11. 执行本协议产生的争议应交劳动争议仲裁委员会或解决。

　　12. 本协议任何部分的修改和无效，均不影响其他部分的法律效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

知识产权保护框架协议

　　鉴于：基于GSM和GPRS及其演进技术的移动运营商、移动终端制造商、终端技术（器件）的开发商及制造商、增值业务提供商自愿组织 _________论坛（以下简称“本论坛”），对移动终端新技术，新业务以及各类移动终端之间的互通能力和对业务的承载能力进行研究，形成华语地区移动终端的倡导性建议，共同推动华语地区移动业务发展，满足日益丰富的移动业务对终端的要求。

　　各方授权代表通过友好协商依据《_________论坛章程》，就各方在倡导性建议中拥有的有权成果的实施许可达成一致意见；同意签订本协议。

　　第一条　定义

　　1.1　各方：是指加入本论坛，签署本协议的所有成员。

　　1.2　一方：是指加入本论坛，签署本协议的任何一个论坛成员。

　　1.3　其他各方：是指各方中排除上述一方之外，其他所有签署本协议，加入本论坛的论坛成员。

　　1.4　协议外其他方：是指除签署本协议，加入本论坛的各方以外的个人，法人或其他组织。

　　1.5　倡导性建议：是指经过论坛表决程序通过的针对某项移动终端新技术或新业务的技术文件，该文件将在本论坛成员中获得广泛的推荐和应用。

　　1.6　有权成果：是指一个或多个论坛成员提交到本论坛的，在本协议生效前及生效后，该成员或这些成员拥有知识产权的成果。

　　1.7　知识产权（IPR）：是指由一个或多个论坛成员或协议外其他方的智力劳动成果依法取得的（无形资产）专有权利，包括但不限于专利申请权、专利权、著作权的文件、技术及相关成果的合法权利。

　　1.8　许可方：是指拥有本协议中的有权成果，并给予其他成员当中的一方或多方实施许可或授权其他各方使用的一方。

　　1.9　被许可方：是指对本协议中的有权成果，获得其所有人（许可方）实施许可或使用授权的其他各方。

　　第二条　许可范围

　　除非许可方和被许可方就有权成果的知识产权达成的许可协议（以下称“许可协议”）另有规定，在本论坛所涉及的全部研究领域内，有权成果的许可范围包括但不限于在中国境内从事用于GSM、GPRS及其演进技术领域内的移动终端产品或技术的设计、开发、应用、制造、销售等。

　　第三条　权利和义务

　　3.1　各方应各自保证资源，致力于符合和推广使用本论坛最终形成的各项倡导性建议。

　　3.2　经过论坛表决程序通过的倡导性建议，以及或由论坛成员共同讨论和研究形成的其他成果，除论坛成员在其中已拥有的有权成果和知识产权外，其他知识产权属于论坛成员共同享有。

　　3.3　论坛成员在倡导性建议的形成过程中应如实向论坛其他成员告知其提供的文件、资料和技术成果中是否包含知识产权或可能存在的知识产权，其他论坛成员应在倡导性建议形成之前对涉及的自己拥有的知识产权提出主张。若倡导性建议形成后发现存在论坛成员尚未披露的知识产权信息，则各方可根据有关论坛规则，重新对倡导性建议进行讨论和表决。倡导性建议被论坛通过前，任何成员可以拒绝在议案中加入其知识产权并拒绝许可。

　　3.4　若上述倡导性建议，相关成果中包含一方的有权成果，该方将继续拥有该方对有权成果的所有权利。

　　3.5　倡导性建议被论坛通过前，任何成员可以撤回其议案，并拒绝向其他各方进行知识产权的许可，具体的时间和处理方式，各方将另行讨论，并在有关规则中确定，但论坛成员不应随意撤回其已经提出的议案。

　　3.6　一旦被论坛通过成为倡导性建议，在倡导性建议中包含其有权成果的成员可根据各方已经达成的一致，与其他成员签署有关许可协议，许可协议的签署应基于公平、合理、非歧视的原则。若该成员拒绝进行许可，应以书面形式说明合理理由，上报理事会。

　　3.7　除非许可协议另有规定，许可方依据本协议做出的知识产权许可是非独占的，非排他的，不可撤销的和不可转让的。同时，许可方可向协议外其他方进行许可，其条件不受本协议的，由许可方自行决定。

知识产权保护框架协议

　　国际技术咨询服务合同是指一方当事人用自己的技术和劳务，跨越国界地为另一方当事人完成一定的工作任务，或者跨越国界地派遣专家或以书面方式向另一方当事人提供咨询意见，并收取报酬;另一方当事人接受工作成果或者取得咨询意见并付给报酬的书面协议。

　　国际技术咨询服务合同具有如下法律特点：

　　(1)国际技术咨询服务合同是双务、有偿、诺成的合同;

　　(2)根据国际技术咨询服务合同 ，双方当事人的基本权利和义务是，供方以其掌握科学技术的劳动力为受方完成一定工作任务，提供咨询意见，如进行项目可行性研究、进行工程设计、提出工程计划、编制施工方案、派遣专家指导生产、培训技术人员、就企业的技术改造、产品设计的改进、质量的控制和企业管理提供咨询意见，并按约定获取报酬。受方按照合同规定检查验收，取得供方所提供的工作成果，接受咨询意见，并付给约定的报酬。

　　(3)国际技术咨询服务合同一个重要特点是，供方所提供的是某种技术性的劳务，而这里所指的“技术”是指既不具有工业产权的技术，又不具有保密性的技术，它是发明专利技术、实用新型专利技术、外观设计专利技术和专有技术以外的普通技术。

　　根据供方提供咨询服务内容的不同，各国法律把国际技术咨询服务合同分为不同的种类。

　　我国1988年的《技术引进合同管理条例施行细则》第2条把技术咨询服务合同分为6类：

　　一是受方委托供方进行项目可行性研究或者工程设计的合同;

　　二是受方与供方合作进行项目可行性研究或者工程设计的合同;

　　三是雇用外国地质勘探队或者工程队提供技术服务的合同;

　　四是委托供方就企业技术改造、生产工艺提供服务或者咨询的合同; 　　 五是委托供方就产品设计的改进和质量控制提供服务或者咨询的合同; 　　 六是委托供方就企业管理提供服务或者咨询的合同。

　　国际技术咨询服务合同的内容与条款取决于技术咨询服务的性质、方式和规模。一般来说，国际技术咨询服务合同应包括以下几项主要内容和条款： 　　 (1)供方提供技术咨询服务的清单，包括技术咨询服务的项目、目的、范围、内容、履行技术咨询服务的条件等。

　　(2)如果国际技术咨询服务合同涉及工程师、专家、专门技术人员的派遣，在合同中应具体规定派遣工程师、专家、专门技术人员的级别、人数、具体的专业、工作量、应完成的工作任务、验收标准、工作地点、工作期限、日工资标准以及其他待遇等，不能留下任何缺口。同时还应规定，如果供方派遣的人员不符合合同的要求，不能胜任工作，受方有权要求供方调换、改派合适的人员。 　　 (3)人员的培训。在合同中，应该把培训人员的目的、内容(如专业、工种)、应达到的目标、培训的方法、培训的地点、时间、期限，接受培训人员的入境、待遇及在指导人员或受培训人员丧失能力以及发生意外事故时的处理办法等规定清楚。

　　(4)供方对完成技术咨询服务项目的担保和保证。例如，供方应保证按照合同规定派遣合格的、有经验、有能力的、身体健康的专门技术人员到受方提供技术服务;保证其专门技术人员在技术服务过程中能认真地传授技术，耐心地、准确地回答受方受训人员提出的技术问题;保证向受方的受训人员提供合同规定的培训内容和培训过程所需要的有关资料、说明。又如，供方必须保证实现受方的生产能力、产品质量和生产率等技术目标，对于在生产规模缩小、原材料和产品组合发生变化的过程中可能遇到的困难，必须作出恰当的估计并提出解决的方案。如果供方所提供的生产设备有瑕疵，则必须负责修理或更换设备，如果供方所担保的技术指导资料、检验标准、图纸有问题，则必须更换，以上所需的费用应由供方承担。

　　(5)国际技术咨询服务报酬的计算和支付。国际技术咨询服务的内容和方式是多种多样的 ，所以 ，国际技术咨询服务的报酬也是多种多样的，其中包括咨询费、服务费、技术资料费、培训费、专家费、安装费、试车费和维修费等等。 　　(6)与其他合同的关系。如供方提供的技术咨询服务是对的第三方所承包的工程建设的监督管理，则合同就应规定监理合同与承包合同的关系。 　　 (7)验收条款。对于国际技术咨询服务合同来说，验收条款是很重要的，是保证供方提供的技术咨询服务是否符合合同规定的关键。可以规定，由受方单独验收，或由供方和受方共同验收;或者委托第三方验收。

　　(8)其他条款，如违约补救和索赔条款、争议解决条款、法律适用条款等。